Có nên ghi mức lương mong muốn trong CV?

Mức lương là một yếu tố khá nhạy cảm, đặc biệt quan trọng là khi những câu vấn đáp phỏng vấn trước đó của bạn đều thành công xuất sắc trót lọt .
Chỉ một câu vấn đáp của bạn về “ mức lương mong ước ” cho vị trí ứng tuyển cũng hoàn toàn có thể khiến bạn “ lên tiên ” với số tiền rủng rỉnh đáng mơ ước hoặc bị nhà tuyển dụng gạch tên vì nhìn nhận quá cao bản thân .
Vậy có nên ghi sẵn mức lương mong ước vào CV xin việc để tránh khó xử khi đối lập với nhà tuyển dụng ?

Đọc ngay bài viết này để biết:

• Suy nghĩ của Chris – CEO ITviec về việc nên hay không nên ghi mức lương trong CV
• Lời khuyên của anh dành cho những bạn muốn có việc làm lương cao hơn

Read English version here .

Tham khảo việc làm Developer chất trên ITviec

Ghi mức lương mong ước vào CV cũng giống như bạn bước vào phòng phỏng vấn mà không mặc quần áo .
Bạn không dành chỗ nào cho trí tưởng tượng của nhà tuyển dụng cả !
Đây có phải là một ý hay ?

Theo kinh nghiệm của tôi thì điều này tùy thuộc vào:

• Bạn CẦN đổi việc NHANH như thế nào.
• Bạn MUỐN đổi việc đến mức nào.

Ghi ra mức lương mong ước sẽ giúp nhà tuyển dụng biết đúng mực họ phải trả cho bạn bao nhiêu .

• Nếu như con số đó quá thấp, thì bạn sẽ mất tiền.
• Ngược lại, nếu quá cao thì bạn đang định giá mình không đúng với thị trường.

Tóm lại, ghi ra mức lương mong muốn là một điều liều lĩnh.

Ngay cả khi bạn đã làm khảo sát và biết đúng chuẩn những kỹ năng và kiến thức, kinh nghiệm tay nghề của mình là tương thích với thị trường, thì vẫn có rủi ro tiềm ẩn là bạn điền vào một số lượng không đúng chuẩn .

Xem thêm Cách đàm phán mức lương cao hơn khi nhảy việc

Vậy khi nào bạn nên ghi mức lương mong muốn trên CV?

Khi bạn hài lòng với công việc hiện tại và không quan tâm tìm kiếm công việc mới, hãy đề ra mức lương thật cao dựa trên cơ sở thực tế mà bạn nghiên cứu thị trường.

Theo cách đó, những công ty gọi bạn đi phỏng vấn sẽ sẵn lòng trả cho bạn mức lương cao đủ để bạn tâm lý đến việc nhảy việc. Bạn không phải phí thời hạn với những công ty khác .

Trái lại, nếu bạn đang mong chờ tìm một công việc mới thì tôi khuyên bạn KHÔNG nên ghi mức lương mong muốn vào CV. Điều đó thật liều lĩnh – con số bạn đề ra có thể quá cao (nên nhà tuyển dụng sẽ không gọi bạn) hoặc quá thấp (nên bạn sẽ bị mất tiền.)

Xem thêm: Những điều cần quan tâm khi kiếm việc làm IT

Nếu bạn nghĩ rằng những chia sẻ bên trên có thể giúp ích cho bạn bè, đồng nghiệp thì đừng ngại chia sẻ nhé!

Và đừng quên tham khảo việc làm Developer chất tại ITviec!

Source: https://intalents.co
Category: Cách viết CV