Trăm ngàn lợi ích khi sử dụng tuyển dụng qua headhunter

Với sự bùng nổ của những dịch vụ săn đầu người, người tìm việc hiện đang có thời cơ tốt hơn để biểu lộ giá trị của họ với những tổ chức triển khai hoạt động giải trí số 1. Mặt khác, nhà tuyển dụng thuận tiện tuyển dụng nhân viên cấp dưới chất lượng với ngân sách hài hòa và hợp lý. Dưới đây là trăm ngàn quyền lợi khi tuyển dụng qua headhunter mà bạn nên biết. Theo dõi cùng worklink !

   

 
I. Những lợi ích cho người tìm việc khi được tuyển dụng qua headhunter

1. Các công ty săn đầu người sẽ không tính phí người tìm việc .
Đầu tiên, những công ty săn đầu người sẽ được trả bởi công ty đã đặt hàng dịch vụ và những ứng viên thành công xuất sắc không phải trả bất kể khoản phí nào. Ngoài ra, những ứng viên sẽ nhận được quyền lợi từ quy trình giảng dạy của họ để chuẩn bị sẵn sàng cho những ứng viên với tổng thể những góc nhìn của cuộc phỏng vấn. Ngay cả khi ứng viên không hề có được việc làm, họ sẽ học được những bài học kinh nghiệm quý giá để nâng cao giá trị của họ trong tuyển dụng trong tương lai .

 2. Một số công việc bí mật và chưa được công bố chỉ hiển thị cho các công ty săn đầu người

Trên thị trường hiện nay, không phải tất cả các vị trí tuyển dụng đều được quảng cáo và đăng tải trên Internet. Nhiều công ty, hầu hết là các tổ chức có uy tín cao, có xu hướng giữ các vị trí cần thiết của họ ngoài tầm với của công chúng. Do đó, những người tìm việc một mình, không có sự giúp đỡ của các công ty săn đầu người, sẽ bỏ lỡ cơ hội được tiếp cận với những công việc hấp dẫn đó.

3. Ứng viên có thể nhận được mức lương cao hơn hoặc lợi ích tốt hơn với sự trợ giúp của các dịch vụ săn đầu người

Thông thường, mức lương mà ứng viên kiếm được càng cao sẽ mang lại doanh thu cao hơn cho công ty săn đầu người. Do đó, giờ đây bạn có một cố vấn chuyên nghiệp trên tàu để giúp bạn trong quy trình đàm phán phỏng vấn. Với nhiều năm kinh nghiệm tay nghề và hiểu biết thâm thúy về thị trường tuyển dụng, những công ty săn đầu người biết bao nhiêu là tốt nhất cho người nộp đơn trong khi vẫn giữ nó trong ngân sách của người mua. Họ sẽ trang bị cho nhân viên cấp dưới thông tin cụ thể, giúp họ tự tin, do đó làm tăng tỷ suất đàm phán thành công xuất sắc về tiền lương .

II. Những lợi ích cho người sử dụng lao động khi tuyển dụng qua headhunter

Mỗi người quản lý nhân sự giỏi đều biết những nhiệm vụ rộng lớn và phức tạp mà họ phải trải qua để tìm ra sự phù hợp nhất cho tổ chức của họ. Các công ty săn đầu người là người liên lạc có thẩm quyền giữa chủ lao động và nhân viên tiềm năng nhờ vào kỹ năng phán đoán vượt trội của họ. 
Ngay cả họ cũng không miễn phí như trường hợp của người tìm việc, sử dụng các dịch vụ săn đầu người từ các công ty hàng đầu như Faro Recruitment Vietnam vẫn mang lại lợi ích to lớn cho nhà tuyển dụng. Dưới đây là một số lý do phổ biến nhất để sử dụng dịch vụ săn đầu người. 

1. Các công ty săn đầu người là các chuyên gia trong tuyển dụng

Sử dụng dịch vụ săn đầu người chắc như đinh là giải pháp hiệu suất cao và đơn thuần nhất để tìm ra những nhân viên cấp dưới tốt nhất cho tổ chức triển khai của bạn. Bằng cách thuê những công ty săn đầu số 1 như Faro Vietnam, chỉ huy công ty sẽ hoàn toàn có thể tiếp cận với một số lượng lớn những ứng viên chất lượng cao và chọn ra những người giỏi nhất để lấp chỗ trống của bạn .

2. Giảm sự phức tạp trong quá trình tuyển dụng

Các công ty săn đầu người biết rõ về tổ chức của bạn, ngành mà công ty bạn đang tham gia và các cách để đáp ứng nhu cầu của bạn. Sử dụng dịch vụ săn đầu người là một cách an toàn để tuyển dụng thành công.
Do đó, khi lựa chọn công ty săn đầu người để thuê, lãnh đạo công ty cần kiểm tra kỹ lưỡng về trình độ và chuyên môn. Một công ty săn đầu người có uy tín sẽ có thể cung cấp một lượng lớn các ứng cử viên hàng đầu sử dụng liên hệ của họ tại địa phương và khu vực, do đó tìm kiếm các ứng viên lý tưởng phù hợp nhất với nhu cầu kinh doanh của bạn.

Worklink vừa trình làng cho bạn những tuyển dụng qua headhunter. Với những nhà tuyển dụng đang có nhu yếu tuyển nhân sự chất lượng hãy liên lạc với worklink đ ể được nhân viên của chúng tôi tư vấn tận tình nhất .

CÔNG TY CP KẾT NỐI NHÂN LỰC WORKLINK VIỆT NAM
Số CNĐĐKD: 0108960848
Ngày cấp: 28 – 10 – 2019.
Hotline 24/7: (+84) 2466 724 646
Hotline 24h: (+84) 0977 342 110
Văn phòng tại Hà Nội: Tầng 4, Tháp CEO, HH2-1, đường Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Quận Nam Từ Liêm, Tp Hà Nội, Việt Nam.
Văn phòng tại HCM: Phòng 3A1, Tầng 4- Tòa nhà Win Home- 375 Đường Nguyễn Thái Bình, Phường 12, Quận Tân Bình, TP HCM.

Source: https://intalents.co
Category: Cẩm nang tuyển dụng